Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Beleidsanalist
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een Beleidsanalist die verantwoordelijk is voor het analyseren, ontwikkelen en evalueren van beleid binnen onze organisatie. Als Beleidsanalist speel je een cruciale rol in het adviseren van het management en het ondersteunen van besluitvormingsprocessen. Je verzamelt en interpreteert gegevens, onderzoekt maatschappelijke trends en vertaalt deze naar concrete beleidsvoorstellen. Je werkt samen met verschillende afdelingen en externe stakeholders om draagvlak te creëren voor beleidsveranderingen en om de implementatie van beleid te monitoren.
In deze functie ben je betrokken bij het gehele beleidsproces: van het signaleren van knelpunten tot het formuleren van aanbevelingen en het evalueren van de effectiviteit van bestaand beleid. Je hebt een scherp analytisch vermogen en bent in staat om complexe vraagstukken helder te presenteren aan zowel interne als externe partijen. Daarnaast volg je relevante wet- en regelgeving op de voet en zorg je ervoor dat het beleid van de organisatie hierop aansluit.
Je takenpakket bestaat onder andere uit het uitvoeren van beleidsanalyses, het opstellen van rapportages en beleidsnota’s, het organiseren van bijeenkomsten met stakeholders en het bijdragen aan strategische projecten. Je werkt nauw samen met collega’s uit verschillende disciplines en hebt regelmatig overleg met het managementteam. Je bent proactief, resultaatgericht en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.
Wij bieden een dynamische werkomgeving waarin ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en groei. Je krijgt de kans om een directe impact te hebben op het beleid van onze organisatie en bij te dragen aan maatschappelijke vraagstukken. Ben jij analytisch sterk, maatschappelijk betrokken en heb je affiniteit met beleidsontwikkeling? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren op deze uitdagende functie van Beleidsanalist.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Analyseren van bestaande en nieuwe beleidsvraagstukken
- Opstellen van beleidsvoorstellen en rapportages
- Monitoren en evalueren van geïmplementeerd beleid
- Verzamelen en interpreteren van relevante data en trends
- Adviseren van management en andere stakeholders
- Organiseren van bijeenkomsten en overleg met interne en externe partijen
- Signaleren van knelpunten en kansen binnen het beleid
- Bijdragen aan strategische projecten en beleidsontwikkeling
- Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving
- Communiceren van beleidswijzigingen binnen de organisatie
Vereisten
Text copied to clipboard!- Afgeronde universitaire opleiding, bij voorkeur in bestuurskunde, politicologie of vergelijkbaar
- Minimaal 2 jaar relevante werkervaring
- Uitstekende analytische en onderzoeksvaardigheden
- Goede schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden
- Ervaring met beleidsontwikkeling en -evaluatie
- Kennis van relevante wet- en regelgeving
- Proactieve en resultaatgerichte werkhouding
- Vermogen om zelfstandig en in teamverband te werken
- Ervaring met het werken in een politieke of bestuurlijke omgeving is een pré
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Waarom wil je als Beleidsanalist werken?
- Welke ervaring heb je met beleidsontwikkeling?
- Kun je een voorbeeld geven van een succesvol beleidsvoorstel dat je hebt geschreven?
- Hoe ga je om met weerstand tegen beleidsveranderingen?
- Welke analysemethoden gebruik je het liefst?
- Hoe blijf je op de hoogte van relevante wet- en regelgeving?
- Wat vind je het belangrijkste aspect van beleidsanalyse?
- Hoe werk je samen met verschillende stakeholders?
- Kun je omgaan met strakke deadlines?
- Wat motiveert jou in het werken aan maatschappelijke vraagstukken?
